——道和遠大集團舉辦“中華民族傳統文化”專題講座 為弘揚中華民族傳統文化,6月23日上午,四川道和遠大科技集團有限公司專門舉辦了一場主題為“文化復興,責任在我”的中華民族傳統文化專題講座。公司員工在通威國際中心會議室參加講座,各分公司、項目部采用視頻會議的方式聽取講座。 本次專題講座由原重慶市公安消防總隊南川區支隊支隊長王海民講授,講座綱要主要包括生命觀與信仰、文化的定義、中西文化差異、二十世紀的文化反思、文明的顏質、傳統文化根源性典籍等方面。 王老師緊緊圍繞“仰望星空,放眼世界,做一個歷史清明·文化清新·政治清醒的國家主人”為主題,深刻闡述中華文化的發展和傳統經典,為大家上了一堂立意高遠、圖文并茂、深入淺出、內涵豐富的傳統文化課程。 講座結束后,陳小勇總裁強調指出,中國傳統文化源遠流長、博大精深,我們一定要繼承和發揚中華民族的優秀傳統和文化,堅持道路自信和文化自信,誓做一個有道德、有理想、懂禮儀、知廉恥的道和遠大人。(唐婕)
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6月17日,應德陽科貿職業學院應急管理系邀請,四川道和遠大科技集團有限公司再赴該院參加“2022年夏季校園雙選會”。 當日,學院雙選會場人頭攢動、秩序井然。公司行政事業部負責人唐婕、張晉強兩位同志,早早就到了學院雙選會現場,在校方指定的“攤位”接待到訪的學生。一個上午,他們向大家不厭其煩地介紹公司規模、經營業務、未來發展等情況,并就此次招聘的相關崗位、職責、待遇,尤其是公司采取“師徒結對、以老帶新”培訓方式作了詳盡的介紹,吸引了眾多實習生前來咨詢報名。當天,就收到有意向學生投來的簡歷200余份,現場氣氛十分活躍。 據悉,今年公司擬新招學生4名,他(她)們來公司后將被分配到工程技術一部、三部和成本合約部以及成都第一分公司開展為期一年的“頂崗實習”,屆時公司將指定具有豐富理論知識和實踐經驗的師傅,“一對一”進行傳、幫、帶,讓實習學生到崗后能迅速得到鍛煉、學到真本事。(張晉強)
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6月14日下午,四川省消防協會在成都首次召開消防技術服務專業委員會主任、副主任工作會議,16家會員單位負責人與會,侯自強會長出席會議并講話。會議由秘書長郭軍主持。 會上,重點組織大家學習討論了由協會專家辦起草的一個“辦法”、一個“公約”和一個“規程”。即《四川省消防協會消防技術服務專業委員會管理辦法》、《四川省消防協會消防技術服務專業委員會會員自律公約》和《四川省消防協會建筑消防設施維護保養操作規程》。專委會第一輪值主任、四川消防協會副會長、四川道和遠大科技集團總裁陳小勇代表第一屆副主任單位表示,將在協會會長、秘書長和各會員單位領導和支持下,不負信任和期望,開好局、邁好步,為廣大會員單位服好務。 侯自強會長要求大家當前著重要做好三項工作:一是要聽取各會員單位對《辦法》、《公約》,尤其是《規程》的意見和建議,二是要充分借鑒兄弟?。ㄊ小^)消防協會經驗,三是要加強與省消防救援總隊相關部門溝通協調,進一步修訂和完善這幾個制度和規定,盡快出臺并付諸實施,不斷推進消防技術服務行業自律工作,建立競爭、規范、高效的市場秩序。 第一批副主任會員單位如下:(共16家) 四川道和遠大科技集團有限公司 ...
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——四川道和遠大科技集團召開黨員(擴大)會議 5月24日上午,中共四川道和遠大科技集團有限公司支部委員會召開黨員(擴大)會議,集中學習中共成都市高新區桂溪街道非公有制經濟組織和社會組織工作委員會《2022年“兩新”黨建工作要點》,討論研究和部署2022年支部黨建工作重心,把每項工作分解、落實、責任到人,并明確時間節點、要求和目標。 會上,首先由行政事業部副經理、黨務工作者張晉強領學了《2022年“兩新”黨建工作要點》,廣泛聽取與會人員對黨建工作意見建議,形成了在做好日常黨務工作同時,根據今年桂溪街道黨工委對“兩新”黨組織黨建工作新的要求,重點抓好以下幾項工作措施和決定。 一、5—8月,以“我為企業獻一策”為契機,以“大調研”活動為抓手,在全公司包括各分(子)公司內,廣泛開展全員“大調研”活動。要求所有員工均必須結合各自工作實際,在認真思考和調查研究的基礎上,撰寫高質量調研文章,在此活動中,每個黨員要走前列,當好排頭兵。 二、6月,根據“抗疫有我”要求,組織開展一次抗疫志愿者行動。主動聯系街道、社區,有序參與到常態化疫情防控工作中去,主動亮明黨員身份,切實發揮...
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近日,四川道和遠大科技集團有限公司發出通知,要求在全集團公司內部、包括各分(子)公司中全面開展一次“大調研”活動,以此進一步提升廣大員工專業技術能力和理論知識水平,為公司工作再上臺階打基礎。 通知指出:根據中共成都市高新區桂溪街道非公有制經濟組織和社會組織工作委員會《2022年“兩新”黨建工作要點》精神和開展“我為企業獻一策”活動要求,結合公司實際,經董事會研究,在公司內部全面開展一次“大調研”活動。 通知要求:各分公司(部門)接此通知后,要迅速行動起來,結合本職工作,作出部署安排,開展調查研究,認真進行思考,在此基礎上撰寫有事實、有數據、有質量的,不少于2500字調研文章。 通知規定:調研范圍主要包括,如何加強工程建設管理、規范及監督,如何加強預算和成本控制,如何加強企業供應鏈管理,如何做好消防安全評估、檢測和維保服務,如何加強企業財務管理,如何預防勞務糾紛以及如何加強“兩新”黨組織建設和工會工作等方方面面。 通知強調:為確保調研工作順利開展,成立以公司領導為組長,行政事業部經理為辦公室主任和各部門負責人為成員的“大調研”活動領導小組,全權負責活動的部署、組織、指導、...
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